时时彩定位胆5码万能码 微信上如何找时时彩群 时时彩稳定版计划软件 最准后二时时彩软件 新疆福利彩票时时彩开奖结果 重庆时时彩最精准计划 全天时时彩计划微信群 重庆时时彩五星基本图 时时彩走势图彩360 时时彩在线人工1期计划 时时彩杀跨度技巧 重庆试时时彩直播 时时彩三星跨度怎么杀 360老时时彩开奖号码走势图表 pk10时时彩宝宝计划 新疆时时彩开奖历史记录 功夫时时彩软件手机版 时时彩高手怎样看走势 时时彩胆码组在线缩水 重庆时时彩定胆软件 重庆时时彩如何取款 买时时彩 买时时彩 新疆时时彩万能吗走势 重庆时时彩操盘手 中央对微信群赌时时彩 逆袭时时彩缩水软件 重庆时时彩所有版本 技巧时时彩计划软件 时时彩哪个计划软件准
咨询律师 找律师 案件委托   热门省份: 北京 浙江 上海 山东 广东 天津 重庆 江苏 湖南 湖北 四川 河南 河北 110法律咨询网 法律咨询 律师在线 法律百科
我的位置:110网首页 >> 资料库 >> 案例分析 >> 民商类案例 >> 劳动纠纷案例 >> 查看资料

用人单位以末位淘汰制辞退员工 法院判劳动者胜诉

发布日期:2019-03-18    作者:马俊哲律师


驻马店市驿城区?#29992;?#27743;志刚曾是河南千祥物业服务有限公司驻马店分公司的一名员工。2017513日,千祥物业服务公司通知员工参加消防安全知识培训学?#23433;?#32452;织考试,考试不合格者将给予处罚,并实行末位淘汰制。江志?#25214;?#27492;遭单位除名,于是他用法律维护自己的合法权益。
  被公司解除劳动关系后,江志?#25214;?#31038;会保险及赔偿金等纠纷向驻马店市劳动人事争议仲裁委员会提出了仲裁申请。该委作出仲裁书,支持了江志刚部分请求。但是千祥物业服务公司对这份仲裁书不满,向驻马店市驿城区法院提起诉讼。
  原告千祥物业服务公司诉称,公司不存在违法解除劳动合同的行为,双方签订有劳动合同,一切程序均合法。江志刚在消防考试中成绩为不合格,且不能胜任本职工作,公司可以与其解除劳动合同关系。况且,公司以书面?#38382;?#21521;江志刚送达了解除劳动合同通知书,并通知其办理离职?#20013;?/font>
  关于为何不退还江志刚的押金问题,千祥物业服务公司代理人如此解释,江志刚离岗后未按要求办理离职?#20013;参?#25353;要求将其在工作期间领取的各项工具标志及为工作特配的服装、皮靴、大衣退还给公司,故不应当退还其押金。
  关于为何没有给江志刚缴纳社保费用,千祥物业服务公司在起诉书中称,江志刚在入职时称已在其他单位办理了社会保险,要求将社会保险费用由公司承担的部分以现金的方式发放,由于社会保险的账户每人只能办理一个,公司答应了江志刚的要求,江志刚月工资为1800元,公司平均每月向其支?#23545;?/font>2200元,公司以江志刚工资标准为基数,每月按照缴纳社会保险费的标准以现金的?#38382;?#21457;放给了他。20148月份,公司方又应江志?#25214;?#27714;,为其办理了养老保险与工伤保险。法律并没有禁止劳动者在其他单位缴纳社会保险,故公司不应当承担责任。
  驿城区法院审理后认为,江志刚2012年入职河南千祥物业服务有限公司驻马店分公司,双方签订有劳动合同,劳动关系成立。
  根据《劳动法》第七十二条的规定,用人单位和劳动者应当依法参加社会保险,缴纳社会保险费。?#35797;?#21578;千祥物业服务公?#23621;?#24403;为被告江志刚补缴20128月至20147月期间的养老和工伤保险费及20128月至20176月期间的医疗和失业保险费,不含个人缴纳部分。原告千祥物业服务公司辩称已为被告江志刚缴纳了20171月之后的养老和工伤保险费,其他社会保险费单位应承担部分也已经以现金?#38382;?#25903;付给被告江志刚,被告江志刚不予认可,?#20197;?#21578;?#21442;?#20381;法提供充足证据证明,法院不予采信。
  根据《劳动法》第五十条规定,用人单位不?#27599;?#25187;劳动者的工?#30465;!?#21171;动合同法》第九条规定,用人单位招用劳动者,不?#27599;?#25276;劳动者的?#29992;?#36523;份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。?#35797;?#21578;应当返还被告江志刚押金200元。
  千祥物业服务公司组织员工消防培训学?#23433;?#32771;试,实行末位淘汰制的做法违反相关法律要求,且不能提供江志刚违反公司规章制度的证据,因此,原告解除与被告之间的劳动合同系违法解除。《劳动合同法》第八十七条规定,用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的2倍向劳动者支付赔偿金。
  依据相关法律规定,驿城区法院作出判决:一、限原告河南千祥物业服务有限公司驻马店分公?#23621;?#26412;判决生效后10日内向被告江志刚支付赔偿金21753.3元,返还押金200元。二、限原告河南千祥物业服务有限公司驻马店分公?#23621;?#26412;判决生效后10日内为被告江志刚补缴20128月至20147月期间的养老和工伤保险费及20128月至20176月期间的医疗和失业保险费(不含个人缴纳部分,具体数额由经办机构计算)。
没找到您需要的? 您可以 发布法律咨询 ,我们的律师随时在线为您服务
  • 问题越详细,回答越精确,祝您的问题早日得到解决!
发布咨询
发布您的法律问题
推荐律师
刘哲律师
辽宁锦州
李大贺律师
河南郑州
刘疆律师
北京海淀区
朱君秀律师
山西太原
申维丰律师
北京海淀区
王皓律师
黑龙江哈尔滨
高志博律师
黑龙江哈尔滨
康丽律师
黑龙江大庆
王璋律师
浙江温州
免费法律咨询 | 广告服务 | 律师?#29992;?/a> | 联系方式 | 人才招聘 | 友情链接网站地图
载入时间:0.01731秒 copyright?2006 110.com inc. all rights reserved.
版权所有:110.com
时时彩4星免费缩水工具